早幾天要寫年度工作匯報，就是講一年來做過甚麼，收效如何，以前做這種報告，會花好多時間在幻燈片演示，我還特別買了幾本書，專門研究如何提升做「PPT」。有一段時間，覺得領導老闆們都好重視演示這個環節，但時移勢易，除了數據實績永遠是第一指標以外，今日做匯報、做總結，語言和文字的要求似乎比以前高了，演示和視覺方面，依靠人工智能已經可以輕鬆提升和美化，大家也似乎也不用那麼花時間了。

有看過近年澳門官方的發布也不難發現，隨着國家領導人喜歡寫信和回信，大家也越來越熱衷於文字和語言的直接交流。文字稿越來越長，也越來越典雅，修辭手法要多樣，文句要工整，這搞得本來文筆就不是特別好，沒有太多文學功底的我，寫起報告來也是感到焦慮。覺得在某個位置應該加個四字詞語，但是我想不到，問老公也是一頭霧水，或者沒心幫忙。有些段落標題，也明知道領導老闆喜歡工工整整，句句字數相同，要善用對偶排比。就像那些重要講話和精神指示一樣，大家都知道全是道理，但實際做起上來、寫起上來，不是我不夠努力，而是我本來就不在行，也恐怕在行的人，並不一定那麼容易找到。

這大概也是指示下達以後，很多地方都需要花時間適應和改變的原因。一年過去，從匯報中可見，其實我們好像花了一大半的時間，都在應對政策、適應新的要求和方法。我相信，明年這個時候，經過一段時間的鍛煉，我的專欄文筆說不定也會跟着工作上的進步而進步。從理論指示，到實際達成，人就是這樣被慢慢的改變。單從鼓勵書信、重視文字這點，我認為這種改變對閱讀和寫作的提高都是好的。至於其他，也沒有對錯，就看我們能不能落到實處，真的做出成績來吧。◇